“您好，这里是常熟理工学院求职门诊，请问有什么需要帮助的吗？”随着电话的接通，常熟理工学院“求职门诊”室的老师开始了忙碌的一天。这所新奇的“求职门诊”，是常熟理工学院外国语学院为解决大学生在职业生涯规划和求职中遇到的一些问题而特地设立，还开通了“门诊”热线。“门诊”内有获得“国家职业指导师”资格的“大夫”轮流坐诊，专治同学们的就业疑难杂症。

　　“面对就业，很多同学还很迷茫，在面试技巧等方面缺乏经验，为了更好的解决同学们求职中遇到的问题，我们特别设立了求职门诊服务点，开展个性化咨询及，有针对性的为同学们排忧解难。”常熟理工学院外国语学院副倪春虎说。

　　以工作坊个性化指导的方式为大学生提供贴心的职业服务，吸引了为求职问题所困扰的大学生。据统计，仅2014年，到“求职门诊”咨询的学生就有200多人，咨询内容涉及职业生涯规划、职业的选择、简历制作、面试技巧等相关问题。“求职简历是自己给用人单位的第一印象，通过此次求职门诊中与老师的沟通，我认识到自己简历中存在的问题，这为我成功求职奠定了良好的基础。”该校英语专业应届毕业生徐永高从“求职门诊”里出来，深有感触地说。

　　“就业指导对大学生有着深刻的意义，它涵盖的面非常广阔，并不是只有在毕业季的时候才开展。同学们在大一、大二时就可以进行职业生涯的咨询，这一活动带来的影响和收获贯穿整个大学生涯。通过就业指导，能帮助学生根据自身特点和兴趣选择合适的发展方向，针对学生个人的性格以及社会的变化对学生的职业生涯作出，引导同学们关注更多更有价值的东西。”常熟理工学院外国语学院党委姚勤说。

　　据了解，目前就业指导在国内高校的地位还不是很突出，而国外发达国家的许多高校拥有完善的就业中心，普遍接受过相应的专业培养，且队伍稳定，有的咨询师甚至工作了20多年。在美国，高校就业指导的目的并非只是指导学生选择职业，更重要的是让大学生对于“职业生涯”的概念产生认知，使之具备对于职业生涯可持续发展的规划和决策能力，这种认知包括自身以及社会职业的认知、个人与职业匹配的认知等。（驻常熟首席记者商中尧通讯员徐晓萌闫飞）