为汪华清颁发聘书

　　为曾韬颁发聘书

　　会场情况

　　为提高广大学生就业竞争力，通过企业获得提升大学生就业实践应用的互补优势,发挥企业与学校在大学生就业中协同作用，风景园林艺术学院创建了“协同企业资本优势，培养创业创新型和创新应用型人才”的工作新模式，将聘请十位园林和地产龙头企业的领导作为学生的就业导师，为学生提供从理论到实践，从课堂到实作现场，全面融合的就业指导工作体系。

　　10月22日上午，风景园林艺术学院就业导师首次聘任仪式在学院301多教室顺利举行，学院党委孙玉瑷，岭南园林股份有限公司总工程师汪华清、人力资源部副总监曾韬、首席设计师兼方案副总监孙百宁、人力资源部主管罗丹， 150多名毕业生参加了会议。

　　会上，孙玉瑷为岭南园林股份有限公司总工程师汪华清和人力资源部副总监曾韬颁发了“就业指导老师”聘书，希望两位老师对学生实施就业服务的相关职能，并积极协调解决学生就业过程中可能出现的问题。